产品更新|自定义积分规则上线，让积分激励更灵活！

微加云文化

「自定义积分规则」上线

企业可以根据自己的需求

自定义设置积分规则

提供更灵活的积分激励

页面优化，积分规则设置更清晰 

最新优化的积分规则页面，将积分规则设置分为系统积分规则和自定义积分规则两种。可以更方便地查看和使用系统提供的积分规则，并根据企业的需要设置自定义积分规则，更灵活。

系统积分规则：完成操作后系统自动加减分，可设置年度积分上限。

自定义积分规则：企业自定义设置行为内容及获得积分。

规则落地，让积分管理更明确

自定义积分规则的实施需要企业明确积分的适用行为、计算标准和兑换机制等细节，以确保规则的有效实施。从而对员工积分申请、后台管理员的积分行为进行更规范化的管理。

云文化的自定义积分规则设置包含：规则类型（加分项、减分项）、行为内容、加/减分数量、规则说明、申请权限、是否开启积分审核、规则管理员、规则状态。多维度的规则设置，让积分管理有效落地。

审批机制，让积分申请更规范 

当所有积分规则设置都在启用状态时，员工申请积分就会有一个规范的流程，所有历史申请记录可清晰查看。

员工提交申请后，会有“已提交申请，等待审核中”的提示，同时规则管理员也会收到待审核的推送提醒，然后直接在员工端审核通过或拒绝。后台管理员也可在管理端审核通过或拒绝。审核通过后才加/减分成功。

批量操作，让积分导入更快捷 

云文化不但支持个人的积分申请，管理员还可以批量导入积分。只需要在模版中导入员工姓名、账号、积分、行为内容和备注就可以成功批量导入积分（详细规则可参考模版提示）。这样就可以节省时间和精力，操作更加方便快捷。

小积分，大作用

企业用积分激励

鼓励员工的出色表现、提高工作动力

可以为企业创造更多的价值

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